Buscamos una profesional con experiencia en gestión administrativa para liderar y optimizar las operaciones internas de nuestra institución educativa. La persona ideal para este rol será responsable de la dirección estratégica de recursos humanos, transporte escolar, activos fijos y personal de apoyo. Con una trayectoria demostrable en liderazgo y la capacidad de mejorar procesos, esta directora contribuirá al crecimiento y al éxito a largo plazo de la organización.

Responsabilidades Principales

• Gestionar los recursos humanos de la institución.

• Supervisar y coordinar el transporte escolar.

• Administrar los activos fijos.

• Dirigir al personal de apoyo logístico, vigilancia y mantenimiento.

• Desarrollar estrategias para optimizar las operaciones internas.

• Asegurar la mejora continua de los procesos internos.

Requisitos

• Título profesional en Administración, Ciencias Sociales o afines.

• Mínimo 5 años de experiencia en roles administrativos.

• Habilidades comprobadas de liderazgo y gestión de equipos.

• Conocimiento en gestión de activos y transporte escolar.

• Habilidades Técnicas: Gestión de proyectos y planificación estratégica.

• Habilidades Interpersonales: Liderazgo efectivo y comunicación asertiva.

Requisitos Deseables

• Especialización o Maestría en áreas relacionadas.

Información Adicional

• Ubicación: Bogotá.

• Salario: $5,000,000 COP más prestaciones de ley.

• Horario: Lunes a viernes de 7:30 a.m. a 5:00 p.m. y dos sábados al mes con una jornada de cuatro horas.

• Tipo de Contrato: Término fijo.

Si tienes la experiencia y las habilidades para asumir este desafío, envía tu hoja de vida con el asunto DIRECTOR ADMINISTRATIVO BOGOTA.